Gestão de Pessoas e Liderança
Sobre o curso
O objetivo geral da pós-graduação em Gestão de Pessoas e Liderança é qualificar gestores, líderes formais e informais para a atuação na gestão de equipes, departamentos, políticas e subsistemas de recursos humanos. A especialização oportuniza os conhecimentos acerca dos diversos âmbitos da gestão de pessoas, aliando as áreas da administração, direito, sociologia e psicologia. Com um bloco de disciplinas voltadas para o desenvolvimento gerencial, o curso traz conhecimentos sobre o contexto de transformações constantes do mundo do trabalho e habilidades essenciais à liderança.
Mercado de trabalho
O especialista em Gestão de Pessoas e Liderança poderá aplicar uma visão e postura mais humanas e flexíveis para a gestão. Nas organizações em que trabalhar, o profissional conseguirá desenvolver a liderança enquanto característica pessoal e relacional e equilibrar o foco nas pessoas e em resultados.Os candidatos poderão optar em fazer 100% EAD ou EAD com aulas ao vivo.
Investimento
12x
R$
250
* Valores para ingressantes no primeiro semestre de 2025
Turno:
Diurno
Modalidade:
Educação a Distância
Duração:
6 meses
Titulação
Especialização
- Dinâmicas Relacionais dos Grupos – 30h
- Diversidade e Inclusão – 30h
- Employer Branding e Employee Experience – 30h
- Estratégia e Tomada de Decisão – 30h
- Gestão de Conflitos e Negociação – 30h
- Inteligência Emocional – 30h
- Liderança e Cultura Organizacional – 30h
- Produtividade e Desempenho – 30h
- Relações de Trabalho: Aspectos Legais – 30h
- Tópicos Específicos de RH I – 30h
- Tópicos Específicos de RH II – 30h
- Transformação Digital e Métodos Ágeis de Gestão – 30h
